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江苏省电力建设第三工程公司2015年招聘

发布时间:2015-1-7 09:42    来自: 电力英才网

一、 企业介绍:

 

江苏省电力建设第三工程公司成立于1958年,是专业从事火力发电厂工程、核电站工程、送变电及线路工程、电力检修、风电等新能源建设的大型建筑安装综合型施工企业,具有电力工程施工总承包壹级施工资质,1000MWe级民用核承压设备安装资格和焊接培训资质,压力管道GA1GB1GB2GC1级安装资质,取得GB/T19001质量管理体系、GB/T24001环境管理体系、GB/T28001职业健康安全管理体系认证,满足国家核安全法规HAF003《核电厂质量保证安全规定》的核质量保证体系。本公司已创树多个能级工程的全国优秀焊接工程、国家优质工程、部级全优工程、全国安全文明施工窗口工程。荣获全国建筑业最高荣誉——“鲁班奖”五座。被国家建筑业协会特授予“创鲁班奖工程特别荣誉企业”。本公司先后荣获全国“五一劳动奖状”、全国优秀施工企业、全国电力行业质量效益型先进企业、全国企业文化优秀单位等百项荣誉。

 

公司聚力于进一步转变产业结构,为确保企业的发展空间实施多元化战略,重点开发“五大产业板块”,一是做精火电板块,二是做大送变电板块,三是做强核电板块,四是做实风电等新能源板块,五是做活检修板块。

 

现因公司业务发展需要,常年组织人才招聘!

 

一、招聘专业

 

土建、电气、热能动力、动力机械、焊接技术、输变电线路施工、风电施工调试等专业技术管理人员及技能操作人员。 

 

二、应聘条件

 

1、年满18周岁,身体健康,热爱电力建设事业,适合外地工作。

 

2、技术管理人员需具备大专及以上学历,有工作经验者可适当放宽学历要求。

 

3、技能操作人员需具备中专(技校)及以上学历,有工作经验者可适当放宽学历要求。 

 

三、用工方式

 

除一年一度的统配大学生招聘(即应届生招聘)外,其他招聘的人员为劳务派遣制,录用人员与正规劳务派遣单位签订劳动合同后派遣到我公司工作。

 

四、薪酬待遇

 

1、见习期为一年(含试用期两个月),只享受基本工资和各项津补贴,根据学历不同薪酬待遇分别为:研究生学历前六个月(含试用期)2500/月,后六个月3000/月;大学本科学历前六个月(含试用期)2200/月,后六个月2700/月;大学专科学历前六个月(含试用期)1800/月,后六个月2300/月;中专(技校)学历前六个月(含试用期)1500/月,后六个月2000/月,有两年及以上工作经验者经两个月试用后定岗定级。

 

2、见习期满经考核合格后薪酬待遇由基本工资(固定部分)、绩效考核工资(浮动部分)、奖励工资(不定时发放)、各项津补贴组成。

 

基本工资:根据学历不同定级基本工资标准为:研究生学历1300/月;大学本科学历1200/月;大学专科学历1000/月;中专(技校)学历800/月;定级满一年以后根据派遣人员工资增长机制及年度考核结果予以调整。

 

绩效考核工资:根据工作态度及业绩考核发放,定级后第一年约在800/~2000/月左右。以后根据派遣人员薪酬管理考核办法予以考核调整。

 

奖励工资:根据公司效益不定期发放。

 

各项津补贴:按照国家规定及我公司制定的发放办法执行。主要包含特殊工种保健津贴、夜餐费、交通补贴、防暑降温费、取暖补贴。

 

3、对于有招聘岗位同岗位工作经验一年以上者,其薪酬待遇由双方参照派遣人员薪酬管理考核办法商定。

 

4、录用后按照规定缴纳社会保险和住房公积金。

 

6、邮箱:527403305@qq.com 

 

五、联系方法

 

1、公司地址:江苏省镇江市丁卯桥路138(网址:www.powneer.com)

 

2、邮编:212003

 

3、联系人:戚小姐/姜先生   

 

4、联系电话:0511-85582831/0511-85582853    

 

5、传真:0511-855807

 

六、注意事项

 

如果我们通知您参加面试,请您携带以下资料:

 

1、身份证、毕业证书、学位证书原件(查验)、英语四级、计算机考试等级证书及其复印件;

 

2、一寸近期彩照6张;

 

3、有工作经验的人员需提供与原单位的解除劳动合同证明;

 

4、镇江地区应聘人员还要提供就业登记证(在当地居委会、村委会或镇政府办理)。

 

 

详细的岗位需求计划请见详情链接。

 

详情链接:http://www.epjob88.com/vvip/e10990/index.php?urlType=

                                              

 原标题:中国能源建设集团江苏省电力建设第三工程公司招聘

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